Об оказании материальной помощи

ПОЛОЖЕНИЕ

о Фонде помощи первичной

профсоюзной организации

учреждения здравоохранения

« Борисовская центральная районная больница»

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1. Положение о Фонде помощи первичной профсоюзной организации учреждения здравоохранения «Борисовская центральная районная больница» Белорусского профсоюза работников здравоохранения (далее – Положение) разработано на основании Закона Республики Беларусь «О профессиональных союзах», Устава Белорусского профессионального союза работников здравоохранения, постановлений Президиума Совета ФПБ от 30.11.2015 №438 «О стандарте профсоюзного бюджета», от 10.12.2015 №484 «О Типовом положении о Фонде помощи профсоюзной организации юридического лица, его обособленного подразделения» (с изменениями от 22.10.2020 №181), постановления Президиума Республиканского комитета Белорусского профессионального союза работников здравоохранения от 03.12.2020 №454 «О Типовом положении о Фонде помощи первичной профсоюзной организации Белорусского профессионального союза работников здравоохранения».
2. Настоящее Положение устанавливает порядок формирования и использования средств Фонда помощи в первичной профсоюзной организации учреждения здравоохранения «Борисовская центральная районная больница» Белорусского профессионального союза работников здравоохранения.
3. Фонд помощи формируется в целях оказания материальной поддержки членам профсоюза, состоящим на учете в профсоюзной организации и членам их семей.
4. Распорядителем средств Фонда помощи является профсоюзный комитет первичной профсоюзной организации учреждения здравоохранения «Борисовская центральная районная больница».
5. Под материальной помощью следует понимать выплаты единовременного характера, как одну из форм социальной поддержки членов профсоюза первичной профсоюзной организации учреждения здравоохранения «Борисовская центральная районная больница».
6. Материальная помощь может оказываться и в случаях, повлекших непредвиденные материальные затруднения, не предусмотренных в пунктах настоящего Положения, по решению профсоюзного комитета учреждения здравоохранения «Борисовская центральная районная больница».
7. В исключительных случаях по решению профсоюзного комитета учреждения здравоохранения «Борисовская центральная районная больница» материальная помощь может быть оказана в размерах, превышающих предельные величины, определенные в п.8 настоящего Положения.

2. УСЛОВИЯ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ СРЕДСТВ

ФОНДА ПОМОЩИ

8. Средства фонда помощи используются на:

8.1. оказание материальной помощи (в денежной и натуральной формах) членам профсоюза, нуждающимся в дополнительной поддержке, в связи с:

смертью близкого родственника:

матери, отца – 2,0 б.в.;

супруга (и), дети – 3,0 б.в.;

чрезвычайными ситуациями (обстоятельствами) (стихийное бедствие, пожар, хищение имущества и т.п.) – 5,0 б.в.;

длительной болезнью члена профсоюза (двадцать один день и более непрерывно):

21 – 25 дней – 1,5 б.в.;

26 – 30 дней – 2,0 б.в.;

31 – 40 дней – 2,5 б.в.;

41 день и более – 3,0 б.в.

Дорогостоящим лечением, если сумма лечения превышает 350,0 рублей – 3,0 б.в.;

выходом на первичную инвалидность І и ІІ группы – 7,0 б.в.;

вступлением в брак — 1,5 б.в.;

по достижению работником пенсионного возраста в зависимости от стажа работы в Борисовской ЦРБ:

до 25 лет – 2,0 б.в.;

свыше 25 лет – 3,0 б.в.;

рождением ребенка – 2,0 б.в.;

направлением Министерства здравоохранения Республики Беларусь на лечение за границу члена профсоюза или его детей – 5,0 б.в.;

установлением профессионального заболевания члену профсоюза – 5,0 б.в.;

получением членом профсоюза производственной травмы в случае установления вины нанимателя – 5,0 б.в.;

возникновением других объективных обязательств, требующих материальной поддержки и признанных профсоюзным комитетом обоснованными;

8.2. оказание единовременной материальной помощи:

близким родственникам (сыну/дочери, мужу/жене) в связи со смертью члена профсоюза – 5,0 б.в.;

бывшим членам профсоюза – ветеранам Великой Отечественной войны и лицам, приравненным к ним, одиноким пенсионерам, инвалидам путем приобретения и установки, в случае нуждаемости, автономных пожарных извещателей по письменному обращению Территориального центра социального обслуживания населения Борисовского района.

8.3. оказание материальной помощи в размере возмещения полной или частичной стоимости понесенных расходов на оплату:

стоимости путевок в санаторно-курортные учреждения для члена профсоюза:

в санаторий УП «Белпрофсоюзкурорт» — 3,0 б.в.;

в другие санатории – 2,0 б.в.;

стоимости путевок в детские оздоровительные учреждения с круглосуточным пребыванием – 30% от стоимости путевки;

обучения в учреждениях образования Республики Беларусь членов профсоюза или их детей, при получении высшего, среднего специального образования на платной основе – 1,0 б.в.;

стоимости медицинских услуг по договору для членов профсоюза на оказание медицинских услуг с учреждением здравоохранения (проведение медицинских осмотров, диагностических исследований, вакцинации) – 1,5 б.в.

8.4. предоставление безвозмездной (спонсорской) помощи физическим и юридическим лицам в соответствии с Указом Президента Республики Беларусь от 1 июля 2005 г. №300 «О предоставлении и использовании безвозмездной (спонсорской) помощи».

8.5. оплату расходов, связанных с посещением болеющих членов профсоюза, с обслуживанием престарелых; приобретение дезинфицирующих и обеззараживающих средств, средств защиты органов дыхания и других средств защиты.

9. Материальная помощь может оказываться и в других случаях, повлекших непредвиденные материальные затруднения, не предусмотренные в вышеперечисленных пунктах настоящего Положения, по решению профсоюзного комитета первичной профсоюзной организации Борисовской ЦРБ и признанных обоснованными.

3. ПОРЯДОК ИСПОЛЬЗОВАНИЯ СРЕДСТВ ФОНДА ПОМОЩИ

10. Средства Фонда помощи используются на цели, указанные в п.8 настоящего Положения, на основании письменного заявления члена профсоюза или члена его семьи с приложением документа (копии), подтверждающего наступление соответствующего обязательства или понесенные расходы.
11. Конкретные размеры помощи из средств Фонда помощи определяются настоящим Положением, разработанного на основании Типового положения о Фонде помощи первичной профсоюзной организации Белорусского профсоюза работников здравоохранения, или по решению профсоюзного комитета первичной профсоюзной организации Борисовской ЦРБ в каждом конкретном случае.
12. Документами, подтверждающими наступление соответствующего обязательства или понесенные расходы, являются:

в связи с длительной болезнью – копия листка о временной нетрудоспособности;

в связи со смертью близкого родственника – копия свидетельства о смерти и документы, подтверждающие родство, при необходимости копии свидетельства о браке, о смене фамилии и т.д.

в связи со вступлением в брак – копия свидетельства о браке;

в связи с рождением ребенка – копия свидетельства о рождении ребенка;

в связи с пожаром – документ, выдаваемый органами и подразделениями по чрезвычайным ситуациям;

в связи с хищением имущества – документ, выдаваемый органами внутренних дел;

приобретение путевки на оздоровление или санаторно-курортное лечение – отрывной талон, копия путевки и/или договор на члена профсоюза;

в связи с обучением в учреждениях образования Республики Беларусь членов профсоюзов или их детей – договор о подготовке специалиста (рабочего) на платной основе;

в связи с оплатой стоимости медицинских услуг – договор на оказание медицинских услуг с учреждением здравоохранения;

по иным основаниям – на основании документов, предусмотренных профсоюзным комитетом первичной профсоюзной организации Борисовской ЦРБ.

13. На протяжении календарного года члену профсоюза может быть выплачена материальная помощь на удешевление стоимости не более одной путевки на оздоровление или санаторно-курортное лечение.

Действие настоящего пункта не распространяется на выплату материальной помощи в целях удешевления стоимости путевок на оздоровление и санаторно-курортное лечение несовершеннолетних детей членов профсоюза.

14. Материальная помощь по каждому из критериев оказывается не более одного раза в год.

4. ПОРЯДОК ФОРМИРОВАНИЯ И УЧЕТА СРЕДСТВ ФОНДА ПОМОЩИ. КОНТРОЛЬ ЗА ИХ ИСПОЛЬЗОВАНИЕМ.

15. Фонд помощи формируется из членских профсоюзных взносов.
16. Учет поступления и расходования средств Фонда помощи ведет главный бухгалтер первичной профсоюзной организации Борисовской ЦРБ.
17. В бухгалтерском учете средства Фонда помощи учитываются на счете 86 «Целевое финансирование».
18. Фонд помощи не имеет остатка на конец отчетного (финансового) года.
19. Контроль за поступлением и расходованием средств Фонда помощи осуществляется ревизионной комиссией первичной профсоюзной организации Борисовской ЦРБ, ревизионной комиссией Белорусского профсоюза работников здравоохранения.